L’apprentissage en 4 étapes
Par X. BERNARD • Catégorie: Non classé -
L’apprentissage en 4 étapes
Lancement du dispositif le 12 juin 2008 de 17h30 à 19h00 - Faculté des Métiers
Entreprises, osez l’apprentissage !
- Faciliter l’insertion professionnelle des jeunes,
- Développer les capacités à former en entreprise et la fonction tutorale
- Certifier les compétences des Maîtres d’apprentissage…,
tels sont les objectifs de l’apprentissage en 4 étapes.
Etape 1 - La charte de l’apprentissage
Pour l’entreprise qui ose l’apprentissage pour la 1ère fois
Etape 2 - Le défi de l’apprentissage
Pour l’entreprise qui ose l’apprentissage de manière significative
Etape 3 - Le label « entreprise, partenaire de l’apprentissage »
Pour l’entreprise qui ose l’apprentissage de manière qualitative
Etape 4 - Le titre de Maître d’apprentissage
Pour la valorisation du Maître d’apprentissage
Gérard Huot,
président de la CCI Essonne
vous invite à participer au lancement du dispositif
L’apprentissage en 4 étapes
Jeudi 12 Juin 2008 de 17h30 à 19h00
Faculté des métiers, 3 Chemin de la Grange Feu Louis, à Evry
Programme :
- Présentation du dispositif par Gérard Huot
- Signature des chartes de l’apprentissage
- Remise des 1ers défis de l’apprentissage et des labels
- Attribution des titres de Maîtres d’apprentissage
- Prix du travail manuel 2008 des 3 Rotary clubs Evry-Corbeil, Evry-Val-de-Seine, Mennecy
- Cocktail de clôture
